2014年12月29日下午，天工國際2015年經濟工作會議在階梯會堂隆重召開。全體主任級以上管理人員、各廠會計、倉管、質檢員、員工代表等參加了會議。公司董事局主席朱小坤、總經理吳鎖軍出席會議並作重要講話。
大會學習了2015年公司工作大綱，明確了2015年公司經營方針和目標、組織架構和人事結構以及各工作部、部門、科室的經濟指標和重點工作，大綱還強調了2015年在精細化管理、人才儲備、加快改革進程和轉型升級等方面的工作要求和部署；大會強調了以提升生產過程質量作為開展2015年全年質量管理工作的前提和保證。
會上，董事局主席朱小坤強調，2015年經濟發展大環境將繼續面臨困境，而天工卻要保持良好發展態勢。2015年天工增加了特別獎；壹線員工工資將繼續實現8%以上的增幅，管理人員增幅目標為8%-12%；今年將創新獎金發放方式，體現業績為主要參考的獎勵方式。2015年天工將繼續促進就業，大專以上學歷錄用比例要達到50%，為天工未來發展儲備人才。
董事局主席特別強調：沒有質量的勞動結果都是對資源的浪費！全員必須強烈認識到產品質量的重要性， 1%的產品不合格都會對天工品牌產生嚴重的負面影響，任何產品的報廢和不合格都是犯罪，都是在浪費資源。希望全體天工人要實現從現實到靈魂上的徹底覺醒，在2015年著重抓好產品質量的控制和提升。董事局主席要求，要先從工作部長開始實行每日生產質量匯報制，全體質檢員每天下班前要將質量數據輸入電腦以供調閱和掌握，只有大家齊心協力才能真正實現天工產品從量變到質變的大轉變大提升。
董事局主席要求大家要總結好2014，揚長避短，繼往開來，開創2015年工作全新局面，成績壹定屬於自強不息的天工人。
